Description du poste
Nous recherchons un Expert / Flow Coach pour aider plusieurs équipes de développement à mieux maîtriser leurs flux et à rendre leurs livraisons plus prévisibles. Ces équipes travaillent en sur de nouvelles fonctionnalités, la maintenance, les incidents et l’évolution des besoins. Vous introduisez des pratiques Kanban et Lean adaptées au terrain et vous appuyez sur les données de flux pour guider l’amélioration, sans responsabilité hiérarchique.
Votre rôle
- Cartographier les flux et rendre visibles les files d’attente, blocages, interruptions et dépendances.
- Mettre en place des métriques de flux pour soutenir les prévisions et mesurer les améliorations.
- Coacher les Masters et les équipes sur , Lean et l’amélioration continue.
- Faciliter la coordination entre équipes autour des priorités, des risques et des livraisons.
- Animer des ateliers et transmettre les connaissances aux Masters, Product Owners et membres des équipes.
Vous avez
- Au moins dix ans d’expérience en .
- Au moins cinq ans d’expérience en .
- Au moins dix ans d’expérience en coaching.
- Au moins dix ans d’expérience en facilitation.
- Au moins dix ans d’expérience en flow management.
- Au moins dix ans d’expérience avec .
- Au moins dix ans d’expérience en .
- Au moins dix ans d’expérience en Lean.
- Au moins dix ans d’expérience en mentoring.
- Au moins dix ans d’expérience en facilitation Obeya.
- Au moins dix ans d’expérience en SAFe.
- Au moins dix ans d’expérience en Scrum.
- Au moins dix ans d’expérience en formation.
- Au moins dix ans d’expérience en facilitation visuelle.
- de niveau C1.
- de niveau C1.
- de niveau C1.
Atouts
- Au moins dix ans d’expérience dans l’accompagnement d’équipes comme , Flow Coach ou rôle équivalent.
- Au moins cinq ans de mise en œuvre pratique de Kanban dans le développement logiciel.
- Au moins cinq ans d’amélioration des processus basée sur les données et les métriques de flux.
- Au moins dix ans de facilitation d’ateliers.
- Au moins dix ans de coaching d’équipes pluridisciplinaires.
- Au moins dix ans de collaboration avec des Product Owners.
- Au moins dix ans de collaboration avec des managers.
- Au moins dix ans de collaboration avec des stakeholders métier.
- Maîtrise des métriques de flux, dont le lead time, le cycle time, le throughput et le WIP.
- Capacité à analyser un système de travail et à proposer des améliorations concrètes.
- De solides capacités de communication.
- Expérience avec .
- Un en informatique ou équivalent.
- Certification Kanban Management Professional ou équivalent.
- Certification ou équivalent.
- Certification Team Coach.
- Certification SAFe.
- Expérience en Story Mapping.
- Expérience en Impact Mapping.
- Expérience avec les Liberating Structures.
- Expérience en simulations de flux.
- Expérience comme conférencier.
Travailler chez Neurho
Fondée en 1998, Neurho est une société belge de consultance IT et business. Depuis plus de 25 ans, nous accompagnons des banques, assureurs, acteurs du secteur de l'énergie et institutions publiques en Belgique et au Luxembourg dans leurs projets de transformation. Chez Neurho, vous travaillez sur des missions variées et stimulantes, où votre expertise est reconnue et votre évolution encouragée. En plus de votre salaire, vous bénéficiez de nombreux avantages extra-légaux pensés pour correspondre à votre fonction, à vos besoins et envies personnels.
Neurho s'engage pour l'égalité des chances et accueille toutes les candidatures, sans distinction d'âge, d'origine, de nationalité, de genre, de milieu social, de convictions ou de handicap.