Nous recherchons un(e) Frontend Developer senior pour développer des applications dédiées aux processus de consultation publique, intégrant notamment le tri et le regroupement des réponses avec l’aide de l’AI. Vous développerez des composants réutilisables pour plusieurs applications web et accompagnerez les développeurs sur les questions d’architecture frontend évolutive, d’intégration des composants et de qualité du code.
Vos missions
- Développer des composants réutilisables en collaboration avec l’équipe de développement.
- Concevoir une architecture frontend évolutive pour les applications web.
- Définir des lignes directrices pour l’utilisation, l’intégration et le développement des composants partagés.
- Tenir à jour la documentation technique dans .
- Conseiller les développeurs et les accompagner dans l’application des bonnes pratiques.
- Résoudre les problèmes frontend et maintenir la qualité de la base de code.
Votre profil
- Cinq ans d’expérience dans le développement d’applications web.
- Cinq ans d’expérience avec et .
- Sept ans d’expérience avec .
- , C2.
Un plus
- Connaissance de et .
- Expérience dans le développement, les tests et le débogage d’applications frontend.
- Expérience dans l’encadrement d’une équipe de développement.
- Expérience pratique du développement et capacité à en assurer le pilotage.
- Expérience de missions dans le secteur public et des normes techniques qui s’y appliquent.
- Connaissance ou expérience d’ 2 côté client.
- Expérience avec ou pour les tests frontend.
- Expérience avec ou un autre framework de frontend.
- Expérience avec Storybook.
- Connaissance approfondie de Nx.
Et maintenant ?
Les personnes qui réussissent ici sont celles qui se sont reconnues dans cette description. Non pas parce qu'elles remplissent tous les critères, mais parce que la mission leur correspond.
Nous recrutons activement pour ce poste. Les candidatures sont examinées par notre équipe, et les profils qui correspondent reçoivent un appel pour discuter du poste en détail.
Postuler prend moins d'une minute. Votre email, votre CV. C'est tout ce dont nous avons besoin pour entamer la conversation.